{"id":2637,"date":"2026-02-28T01:04:16","date_gmt":"2026-02-28T04:04:16","guid":{"rendered":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/?post_type=product&#038;p=2637"},"modified":"2026-02-28T01:04:29","modified_gmt":"2026-02-28T04:04:29","slug":"manual-de-procedimiento-ejecutivo-laboral-y-previsional-ano-2023-358-pag-autor-michelle-rojas-martinez","status":"publish","type":"product","link":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/product\/manual-de-procedimiento-ejecutivo-laboral-y-previsional-ano-2023-358-pag-autor-michelle-rojas-martinez\/","title":{"rendered":"Manual de Procedimiento Ejecutivo Laboral y Previsional. A\u00f1o 2023\/ 358 P\u00e1g. Autor Michelle Rojas Mart\u00ednez"},"content":{"rendered":"<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Descripci\u00f3n<\/p>\n<p>La reforma procesal laboral y de seguridad social del a\u00f1o 2005, modific\u00f3 el modelo organizativo existente de la justicia especializada del trabajo y de la seguridad social, enfrentado el problema de la insuficiencia de los tribunales del trabajo y de los procedimientos, lo que conllevo a la separaci\u00f3n de las funciones jurisdiccionales, seg\u00fan se tratare de controversias propiamente laborales y de aquellas destinadas a conocer de la ejecuci\u00f3n de los cr\u00e9ditos previsionales (que despu\u00e9s se ampli\u00f3 a los t\u00edtulos ejecutivos laborales), es as\u00ed como se consagr\u00f3 la separaci\u00f3n de competencias y las modificaciones al modelo de procedimiento tanto en juicio declarativo, como ejecutivo.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Se crearon tribunales especializados de cobranza laboral y previsional que, en el \u00e1mbito de su competencia, conocen del procedimiento ejecutivo, relativo a las deudas de seguridad social por concepto de cotizaciones, aportes y multas, por una parte, y de la ejecuci\u00f3n de aquellos t\u00edtulos ejecutivos laborales o de seguridad social, por otra.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Lo anterior ha conllevado un cambio en la tramitaci\u00f3n de las causas laborales y un aumento exponencial de las causas previsionales, ello por la facultad conferida a las instituciones previsionales a fin de dictar resoluciones con m\u00e9rito ejecutivo. Dicho cambio procedimental, sumado a la reforma introducida por la ley 20.255 que hace obligatorio las cotizaciones previsionales para los trabajadores independientes, ha tra\u00eddo un aumento explosivo del n\u00famero de demandas previsionales.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>La especialidad de la materia y la aplicaci\u00f3n supletoria de las normas civiles referidas a la tutela ejecutiva, se ha traducido en que los usuarios del sistema, en particular los demandados, en algunas ocasiones queden en indefensi\u00f3n por la falta de manejo y de conocimiento del procedimiento (generalmente en materia previsional) y que, asimismo, los demandantes del procedimiento ejecutivo declarativo no logren cobrar las acreencias, tambi\u00e9n por desconocimiento en el manejo de la legislaci\u00f3n aplicable.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>A todo lo anterior se adiciona la dif\u00edcil situaci\u00f3n econ\u00f3mica que atraviesa nuestro pa\u00eds por motivos de la pandemia del Covid-19 y la dictaci\u00f3n de una serie de leyes a efectos de mitigar los efectos econ\u00f3micos-laborales, tales como, la autorizaci\u00f3n de retiros del fondo de capitalizaci\u00f3n individual, bonos implementados por la pandemia, modalidad teletrabajo, entre otros.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; Descripci\u00f3n La reforma procesal laboral y de seguridad social del a\u00f1o 2005, modific\u00f3 el modelo organizativo existente de la justicia especializada del trabajo y de la seguridad social, enfrentado el problema de la insuficiencia de los tribunales del trabajo y de los procedimientos, lo que conllevo a la separaci\u00f3n de las funciones jurisdiccionales, seg\u00fan se tratare de controversias propiamente laborales y de aquellas destinadas a conocer de la ejecuci\u00f3n de los cr\u00e9ditos previsionales (que despu\u00e9s se ampli\u00f3 a los t\u00edtulos ejecutivos laborales), es as\u00ed como se consagr\u00f3 la separaci\u00f3n de competencias y las modificaciones al modelo de procedimiento tanto en juicio declarativo, como ejecutivo. &nbsp; Se crearon tribunales especializados de cobranza laboral y previsional que, en el \u00e1mbito de su competencia, conocen del procedimiento ejecutivo, relativo a las deudas de seguridad social por concepto de cotizaciones, aportes y multas, por una parte, y de la ejecuci\u00f3n de aquellos t\u00edtulos ejecutivos laborales o de seguridad social, por otra. &nbsp; Lo anterior ha conllevado un cambio en la tramitaci\u00f3n de las causas laborales y un aumento exponencial de las causas previsionales, ello por la facultad conferida a las instituciones previsionales a fin de dictar resoluciones con m\u00e9rito ejecutivo. Dicho cambio procedimental, sumado a la reforma introducida por la ley 20.255 que hace obligatorio las cotizaciones previsionales para los trabajadores independientes, ha tra\u00eddo un aumento explosivo del n\u00famero de demandas previsionales. &nbsp; La especialidad de la materia y la aplicaci\u00f3n supletoria de las normas civiles referidas a la tutela ejecutiva, se ha traducido en que los usuarios del sistema, en particular los demandados, en algunas ocasiones queden en indefensi\u00f3n por la falta de manejo y de conocimiento del procedimiento (generalmente en materia previsional) y que, asimismo, los demandantes del procedimiento ejecutivo declarativo no logren cobrar las acreencias, tambi\u00e9n por desconocimiento en el manejo de la legislaci\u00f3n aplicable. &nbsp; A todo lo anterior se adiciona la dif\u00edcil situaci\u00f3n econ\u00f3mica que atraviesa nuestro pa\u00eds por motivos de la pandemia del Covid-19 y la dictaci\u00f3n de una serie de leyes a efectos de mitigar los efectos econ\u00f3micos-laborales, tales como, la autorizaci\u00f3n de retiros del fondo de capitalizaci\u00f3n individual, bonos implementados por la pandemia, modalidad teletrabajo, entre otros.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":2667,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","meta":{"inline_featured_image":false,"_joinchat":[]},"product_brand":[],"product_cat":[41],"product_tag":[],"class_list":{"0":"post-2637","1":"product","2":"type-product","3":"status-publish","4":"has-post-thumbnail","6":"product_cat-laboral","7":"product_shipping_class-a-convenir","9":"first","10":"instock","11":"shipping-taxable","12":"purchasable","13":"product-type-simple"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/product\/2637","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/product"}],"about":[{"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/product"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2637"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2667"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2637"}],"wp:term":[{"taxonomy":"product_brand","embeddable":true,"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/product_brand?post=2637"},{"taxonomy":"product_cat","embeddable":true,"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/product_cat?post=2637"},{"taxonomy":"product_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/product_tag?post=2637"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}