La jurisprudencia judicial y administrativa adquiere una importancia trascendental en el desarrollo te\u00f3rico y aplicaci\u00f3n pr\u00e1ctica del Derecho del Trabajo, especialmente porque presenta la interpretaci\u00f3n que tienen los jueces y la autoridad administrativa al momento de decidir sobre determinados asuntos, torn\u00e1ndose un desaf\u00edo identificar las tendencias jurisprudenciales actuales.
\nEstas decisiones ponen a las normas jur\u00eddicas en acci\u00f3n y muestran un derecho vivo, visibilizando las controversias que tienen verdadera aplicaci\u00f3n e importancia para las relaciones laborales, a la que se suma la interpretaci\u00f3n realizada por trabajadores y empleadores al momento de resolver situaciones cotidianas, y aquellas labores que persiguen fines de estudio o investigativos.
\nEn esta obra se presentan y analizan, de manera sistematizada, los principales problemas jur\u00eddicos de aplicaci\u00f3n pr\u00e1ctica y la interpretaci\u00f3n sostenida por los Tribunales Superiores de Justicia y la autoridad administrativa en materia de relaciones laborales del per\u00edodo estudiado, evidenciando las novedades y tendencias jurisprudenciales de inclinaci\u00f3n actual.
\nEsta publicaci\u00f3n se divide en 18 cap\u00edtulos, cada uno de los cuales incorpora un breve contexto de las problem\u00e1ticas espec\u00edficas y una selecci\u00f3n extractada de la jurisprudencia destacada.<\/p>\n
<\/p>\n
\u00cdNDICE
\nIntroducci\u00f3n\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a09
\nExistencia de la relaci\u00f3n laboral\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a015
\nDeber de seguridad del empleador\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a025
\nTrabajo a distancia y teletrabajo\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a043
\nTrabajo en r\u00e9gimen de subcontrataci\u00f3n\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a055
\nProtecci\u00f3n a la maternidad, la paternidad y la vida familiar\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a073
\nBeneficio de la semana corrida\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a083
\nCotizaciones de seguridad social y nulidad del despido\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a091
\nCausales de terminaci\u00f3n del contrato de trabajo\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0127
\nDespido indirecto o autodespido\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0151
\nFormalidades de la terminaci\u00f3n del contrato de trabajo\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0165
\nIndemnizaciones por t\u00e9rmino del contrato de trabajo\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0171
\nDescuento del empleador al aporte del seguro de cesant\u00eda\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0181
\nProtecci\u00f3n del fuero laboral\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0197
\nFiniquito laboral, poder liberatorio y reserva de derechos\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0203
\nLibertad sindical\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0217
\nDirecci\u00f3n del trabajo\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0231
\nProcesal laboral y previsional\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0243
\nEmergencia sanitaria (Covid-19) y Ley de Protecci\u00f3n al Empleo\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0269
\nRecopilaci\u00f3n de otros temas relevantes\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0289<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
La jurisprudencia judicial y administrativa adquiere una importancia trascendental en el desarrollo te\u00f3rico y aplicaci\u00f3n pr\u00e1ctica del Derecho del Trabajo, especialmente porque presenta la interpretaci\u00f3n que tienen los jueces y la autoridad administrativa al momento de decidir sobre determinados asuntos, torn\u00e1ndose un desaf\u00edo identificar las tendencias jurisprudenciales actuales. Estas decisiones ponen a las normas jur\u00eddicas en acci\u00f3n y muestran un derecho vivo, visibilizando las controversias que tienen verdadera aplicaci\u00f3n e importancia para las relaciones laborales, a la que se suma la interpretaci\u00f3n realizada por trabajadores y empleadores al momento de resolver situaciones cotidianas, y aquellas labores que persiguen fines de estudio o investigativos. En esta obra se presentan y analizan, de manera sistematizada, los principales problemas jur\u00eddicos de aplicaci\u00f3n pr\u00e1ctica y la interpretaci\u00f3n sostenida por los Tribunales Superiores de Justicia y la autoridad administrativa en materia de relaciones laborales del per\u00edodo estudiado, evidenciando las novedades y tendencias jurisprudenciales de inclinaci\u00f3n actual. Esta publicaci\u00f3n se divide en 18 cap\u00edtulos, cada uno de los cuales incorpora un breve contexto de las problem\u00e1ticas espec\u00edficas y una selecci\u00f3n extractada de la jurisprudencia destacada. \u00cdNDICE Introducci\u00f3n\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a09 Existencia de la relaci\u00f3n laboral\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a015 Deber de seguridad del empleador\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a025 Trabajo a distancia y teletrabajo\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a043 Trabajo en r\u00e9gimen de subcontrataci\u00f3n\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a055 Protecci\u00f3n a la maternidad, la paternidad y la vida familiar\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a073 Beneficio de la semana corrida\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a083 Cotizaciones de seguridad social y nulidad del despido\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a091 Causales de terminaci\u00f3n del contrato de trabajo\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0127 Despido indirecto o autodespido\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0151 Formalidades de la terminaci\u00f3n del contrato de trabajo\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0165 Indemnizaciones por t\u00e9rmino del contrato de trabajo\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0171 Descuento del empleador al aporte del seguro de cesant\u00eda\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0181 Protecci\u00f3n del fuero laboral\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0197 Finiquito laboral, poder liberatorio y reserva de derechos\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0203 Libertad sindical\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0217 Direcci\u00f3n del trabajo\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0231 Procesal laboral y previsional\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0243 Emergencia sanitaria (Covid-19) y Ley de Protecci\u00f3n al Empleo\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0269 Recopilaci\u00f3n de otros temas relevantes\u00a0\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0289<\/p>\n","protected":false},"featured_media":4650,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","meta":{"inline_featured_image":false,"_joinchat":[]},"product_brand":[],"product_cat":[41],"product_tag":[],"class_list":{"0":"post-4636","1":"product","2":"type-product","3":"status-publish","4":"has-post-thumbnail","6":"product_cat-laboral","7":"product_shipping_class-a-convenir","9":"first","10":"instock","11":"shipping-taxable","12":"purchasable","13":"product-type-simple"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/product\/4636","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/product"}],"about":[{"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/product"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4636"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4650"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4636"}],"wp:term":[{"taxonomy":"product_brand","embeddable":true,"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/product_brand?post=4636"},{"taxonomy":"product_cat","embeddable":true,"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/product_cat?post=4636"},{"taxonomy":"product_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bibliotecajuridicavirtual.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/product_tag?post=4636"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}